Fehlerfreundlichkeit - Ein Schlüssel für Lernkultur und Innovation - Onlinekurs

Beschreibung

In einer komplexen, sich rasant verändernden Arbeitswelt sind Fehler keine Ausnahme – sie sind ein natürlicher Bestandteil jeder Entwicklung. Doch noch immer herrscht in vielen Teams eine Fehlerkultur, die von Schuld, Rechtfertigung und Vermeidung geprägt ist. Das hemmt nicht nur die Zusammenarbeit, sondern auch Innovation, Mut und persönliches Wachstum. In einer Mischung aus Reflexion, interaktiven Methoden und praxisnahen Tools erarbeiten wir gemeinsam, wie ein konstruktiver Umgang mit Fehlern im Arbeitsalltag aussehen kann – individuell, im Team und in der Organisation. So schaffen wir die Grundlage für mehr Offenheit, Vertrauen und Zukunftsfähigkeit. Ihr Nutzen auf einen Blick Mehr psychologische Sicherheit im Team Erhöhte Lern- und Innovationsfähigkeit Konkrete Tools zur Umsetzung im Alltag Positiver Kulturwandel im Unternehmen Lernziele: Die eigene Fehlerkultur reflektieren und weiterentwickeln Werkzeuge und Formate für den konstruktiven Umgang mit Fehlern kennenlernen Psychologische Sicherheit und Offenheit im Team stärken Aus Fehlern gezielt Lern- und Entwicklungschancen ableiten Zielgruppe: Für Fach- und Führungskräfte, Projektteams, agile Einheiten und alle die, die… mutiger mit Fehlern umgehen möchten in ihrem Team Offenheit und Vertrauen stärken wollen Lust haben, an einer modernen Lern- und Feedbackkultur mitzuarbeiten

Zusatzinformation

Onlinekurs als Videokonferenz. Technische Voraussetzungen: Zugang zum virtuellen Kursraum in der vhs.cloud stabiler Internetzugang PC/Laptop/Tablet mit Webcam und Mikrofon/Headset Smartphones eignen sich ausdrücklich NICHT für Teilnahme am Kurs Weitere Informationen und den Kurscode erhalten Sie postalisch bzw. per Email nach der Anmeldung für den Kurs. Eine Schritt-für-Schritt-Anleitung zur Registrierung in der vhs.cloud finden Sie auch unter: vhs.cloud . Dieser Kurs gilt gemäß § 10 Abs. 5 des Berliner Bildungszeitgesetzes BiZeitG (GVBl. vom 05.07.2021 S. 849) als Bildungsveranstaltung im Sinne der beruflichen Weiterbildung anerkannt. Diese Anerkennung gilt nur für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer gemäß § 1 Abs. 1 des oben genannten Gesetzes, die bei einem Arbeitgeber im Bundesland Berlin beschäftigt sind und die o.g. Kenntnisse für ihre berufliche Tätigkeit benötigen. Auf Wunsch stellen wir eine Bescheinigung aus.